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Missions / Plomberie & Chauffage / Lyon 3e Arrondissement
Plomberie & ChauffageCDI> 6 mois

Technicien de maintenance CVC - bâtiments tertiaires (H/F)

Interim BTP · Lyon 3e Arrondissement
Publiée 24 septembre 2026
Contrat
CDI
Durée
> 6 mois
Démarrage
Dès que possible
Lieu
Lyon 3e Arrondissement

Ce que tu gagnes

Rémunération selon la grille de la Convention Collective BTP, majorée de +10 % d'indemnité de fin de mission et +10 % de congés payés. Le taux exact est confirmé par l'agence au moment de l'embauche.

La mission

DESCRIPTIF DU POSTE :

Dalkia recrute son/sa futur.e Technicien.ne d'exploitation (F/H) - Lyon.

Prêt.e à rejoindre l'équipe de Mathieu ? Dans le cadre d'une création de poste pour accompagner notre développement commercial, vous intervenez sur plusieurs bâtiments de bureaux basés à Lyon.

Vos missions :

- Réaliser les opérations de conduite, de maintenance, de travaux et de dépannage sur les systèmes énergétiques et climatiques.
- Déceler rapidement les anomalies et formuler un diagnostic fiable.
- Être force de proposition dans l'amélioration continue du fonctionnement des installations.
- Être à l'écoute du client et rendre compte rigoureusement des interventions menées.
- Intégrer le roulement d'astreinte secteur.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

PROFIL :

De formation Bac à Bac+2 (Bac Pro, BTS Thermique, Électrotechnique ou Électromécanique), vous êtes fraichement diplômé.e ou possédez une première expérience dans un environnement similaire. Autonomie, prise d'initiative, forte orientation client, adaptabilité, rigueur et esprit d'équipe sont vos atouts !

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :
- Une intégration organisée dès votre arrivée.
- La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.
- Un package attractif.:

Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois
Dispositifs d'intéressement et de participation
Primes variables selon le poste : astreinte secteur, paniers repas
Prime d'ancienneté à partir de 2 ans
Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT)
1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année
Politique de mobilité interne Groupe
Vous candidatez. et ensuite ?

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
2. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
3. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez Mathieu !

« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Le chantier

Lyon 3e Arrondissement (69001)
Adresse exacte du chantier communiquée à l'embauche par l'agence.
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